Reglement zum Bundesgesetz über die minimalen Arbeits- und Lohnbedingungen für in die Schweiz entsandte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer und flankierende Massnahmen (Entsendegesetz, EntsG)

Kanton Uri Reglement zum Bundesgesetz über die minimalen Arbeits- und Lohnbedingungen für in die Schweiz entsandte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer und flankierende Massnahmen (Entsendegesetz, EntsG) Vom 22. Februar 2005 (Stand 1. März 2005) Der Regierungsrat des Kantons Uri, gestützt auf Artikel 7 Absatz 1 Buchstabe d des Bundesgesetzes vom 8. Ok - tober 1999 über die minimalen Arbeits- und Lohnbedingungen für in die Schweiz entsandte Arbeitnehmerinnen und Arbeitnehmer und flankierende Massnahmen (SR 823.20 ) und auf Artikel 94 Absatz 1 der Kantonsverfas - sung (RB 1.1101 ), beschliesst: Artikel 1 Zuständigkeit 1 Das Amt für Arbeit und Migration ist Kontroll- und Sanktionsbehörde nach Artikel 7 Absatz 1 Buchstabe d und Artikel 9 Absatz 2 EntsG (SR 823.20 ). 2 Es erfüllt alle Aufgaben, die das Entsendegesetz der zuständigen kantona - len Behörde überträgt und die nicht ausdrücklich einem anderen Organ übertragen sind. Artikel 2 Verwaltungsverfahren 1 Das Verwaltungsverfahren richtet sich nach der Verordnung über die Ver - waltungsrechtspflege (RB 2.2345 ), soweit das Bundesrecht nichts anderes bestimmt. Artikel 3 Strafverfolgung 1 Zuständigkeit und Verfahren für die Strafverfolgung richten sich nach dem Gerichtsorganisationsgesetz (RB 2.3221 ) und der Strafprozessordnung (SR 312.0 ). 1 * Änderungstabellen am Schluss des Erlasses

Kanton Uri

Artikel 4 Inkrafttreten

1 Dieses Reglement tritt am 1. März 2005 in Kraft.

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Kanton Uri Änderungstabelle - Nach Beschluss Beschluss Inkrafttreten Element Änderung CRS Fundstelle 22.02.2005 01.03.2005 Erlass Erstfassung AB 11.03.2005 3

Kanton Uri Änderungstabelle - Nach Artikel Element Beschluss Inkrafttreten Änderung CRS Fundstelle Erlass 22.02.2005 01.03.2005 Erstfassung AB 11.03.2005

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